13:5013.05.13

Большинство россиян довольны своей работой, но 49% работающих хотели бы сменить её

Большинство россиян довольны своей работой, но 49% работающих хотели бы сменить её

Большинство россиян (74%) довольны своей работой. Об этом свидетельствую данные исследования, проведенного Всероссийским центром изучения общественного мнения (ВЦИОМ). В основном это высокообразованные (80%), москвичи и петербуржцы (84%). Между тем, два года назад показатель составлял 68%.
При этом те, кто не менял работу, чаще сообщают о том, что довольны ею, нежели те, кто менял её, к примеру, два-три раза за последние годы (74% против 65% соответственно).
Не удовлетворены своим трудоустройством, согласно опросу, 23% работающих россиян. Прежде всего это респонденты со средним образованием (30%) и селяне (31%).
Сменить работу, по данным ВЦИОМ, хотели бы 49% работающих респондентов (год назад - 55%), и главным поводом к этому по-прежнему служит недостаточный размер заработной платы (31%, в 2012г. - 35%). На этом фоне менее значимы такие причины, как напряженный характер работы (10%), неинтересная работа, несоответствие работы специальности (по 8%), отсутствие перспектив профессионального и должностного продвижения (7%), плохие условия труда (6%) и т.д.
Реже всего поводом задуматься о смене работы выступают плохие отношения в коллективе, семейные обстоятельства, желание открыть свое дело (по 2%).
Меняли работу за последние три года 35% работающих россиян: 20% - один раз, 12% - два-три раза, 3% - более трех раз. При этом мужчины склонны делать это несколько чаще, чем женщины: так, среди мужчин о том, что меняли работу за последние три года, сообщают 39%, среди женщин - 31%.
Также переходить из одной организации в другую более свойственно молодежи: 47% 18-24-летних приходилось менять работу за последние три года один раз и чаще. 64% работающих признаются, что всё это время (три года) трудятся на одном месте.
В работе для россиян по-прежнему важнее всего размер заработной платы: 71% участников исследования сообщили, что при трудоустройстве этот фактор имеет для них первостепенное значение (год назад - 67%).
Менее значимы удобный режим работы (28%), возможность профессиональной самореализации, социальные гарантии (по 23%). Ещё реже россияне обращают внимание на престижность работы, её официальный характер и «социальный пакет» (по 13%).
Замыкают рейтинг факторов - пенсионные отчисления со всей зарплаты (9%), возможность установления хороших отношений в коллективе (6%), неутомительный характер работы (5%). При этом для тех, кто сегодня не работает, последний фактор имеет большее значение, чем для тех, кто трудоустроен (10% против 6% соответственно).
Инициативный всероссийский опрос ВЦИОМ был проведен 20-21 апреля 2013г. Опрошены 1,6 тысячи человек в 130 населенных пунктах в 42 областях, краях и республиках РФ. Статистическая погрешность не превышает 3,4%, пишет «РБК».

Поделиться: