14:4508.10.14

Количество вакансий в Мурманской области выросло почти в 2 раза

Количество вакансий в Мурманской области выросло почти в 2 раза

Служба исследований компании HeadHunter (hh.ru) Северо-Запад проанализировала рынок труда Мурманской области в третьем квартале и выяснила, что средняя предлагаемая заработная плата на основе опубликованных на сайте hh.ru вакансий в этот период составила 25 000 рублей.
Больше всего предложений о работе в заданный период было представлено в Мурманске - 55,6% от общего количества вакансий, размещённых работодателями области. На втором месте - Апатиты (6,6%), а замыкает тройку лидеров Мончегорск (4,5%). Наибольшее количество вакансий было размещено в таких профессиональных сферах, как «Продажи» (34,7%), «Банки» (15,4%), и «Начало карьеры» (11,6%). Нужно отметить, что по сравнению с аналогичным периодом прошлого года работодатели стали более активны - общее количество вакансий выросло почти в два раза.
Больше всего резюме в третьем квартале было опубликовано в таких профессиональных сферах, как «Начало карьеры» (17,4%), «Продажи» (17,4%), «Производство» (6,7%), «Бухгалтерия» (6,2%) и «Банки» (6%). По сравнению с аналогичным периодом 2013 года количество резюме соискателей в Мурманской области увеличилось на 12,4%.
Что касается зарплатных ожиданий, кандидаты с опытом от 1 до 3 лет в среднем рассчитывали на 30 000 рублей в месяц, от 3 до 6 лет - 35 000 рублей, имеющие стаж свыше 6 лет - на 50 000 рублей, а соискатели, только начинающие свой карьерный путь, хотели получать 23 000 рублей. По сравнению со вторым кварталом этого года изменились ожидания соискателей без опыта, а также кандидатов с опытом более 6 лет, зарплатные ожидания которых возросли на 15% и 11% соответственно.
Интересно, что в составе соискателей количество мужчин на 4,6% превышает количество женщин, а 40% от общего числа кандидатов - молодые люди в возрасте от 26 до 35 лет. Кроме того, большинство соискатели (82,1%) в регионе имеют высшее или неоконченное высшее образование. Согласно исследованию, 27,3% жителей региона выбирают для работы сменный или гибкий график, 12,7% соискателей готовы на удаленную или вахтовую работу.
В ходе исследования было проанализировано 4319 вакансий и 5554 резюме, созданных на портале hh.ru работодателями и соискателями в Мурманской области в период с 1 июля по 30 сентября 2014 года.

Поделиться: