Жителям Мурманской области напомнили, что существуют некоторые категории сотрудников, чьи права при сокращении штата предприятия особо защищает трудовое законодательство, и кого в этом случае уволить нельзя.
«Нельзя уволить по сокращению штата беременных и женщин с детьми до 3 лет, одиноких родителей с ребенком-инвалидом до 18 лет или ребенком до 16 лет, единственных кормильцев ребенка-инвалида до 18 лет или ребенка до 3 лет в многодетной семье (3+ детей до 14 лет), если второй родитель не работает», — отмечает региональная ГИТ.
Также увольнению при сокращении штата не подлежат работники, которые находятся в отпуске или на больничном (увольнение переносится на день выхода) и супруги погибших ветеранов боевых действий (но только в течение года после гибели и если не вступили в повторный брак).
Отметим, что если сотруднику компании нет 18 лет, его увольнение возможно только с письменного согласия Госинспекции труда и комиссии по делам несовершеннолетних.
Ранее мы писали о том, как жители Мурманской области будут отдыхать в 2027 году.
Сейчас также читают: Китайцы снова летят в Мурманск: У туристов из Поднебесной начался новый сезон
Фото: Мария Благова
Соответствует редакционной политике
