Это на 11,4 % выше уровня 2008 года, сообщается в отчётном докладе главы Апатитов Михаила Антропова за 2009 год.
Сравнительно низкий рост заработной платы в отчетном году обусловлен позицией хозяйствующих субъектов сократить свои издержки, в том числе по оплате труда, в условиях финансово-экономического кризиса, сообщается в докладе. Эта ситуация коснулась в первую очередь организаций бюджетной сферы, где отмечен более низкий темп роста заработной платы работников муниципальных бюджетных учреждений (108,7%), по сравнению с темпом роста заработной платы работников крупных и средних организаций города и некоммерческих организаций (111,4%).
Это в свою очередь оказало влияние на сокращение доли среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников муниципальных учреждений к среднемесячной номинальной начисленной заработной плате работников крупных и средних предприятий и некоммерческих организаций городского округа составило 67,9% в 2008 году до 67,6% в 2009 году. Ожидается, что в прогнозируемом периоде эта тенденция сохранится, в связи с чем, показатель будет уменьшаться.
В 2010-2012 годах уровень среднемесячной заработной платы работников крупных и средних предприятий и некоммерческих организаций будет сдерживаться кризисными явлениями в пределах 110-108% и к 2012 году может составить 30 тысяч 900 рублей. Придерживаясь позиции регионального правительства, органы местного самоуправления не планируют увеличение заработной платы работникам бюджетной сферы в прогнозируемом периоде. За исключением работников, получающих заработную плату ниже минимального размера заработной платы, установленного по Мурманской области.
В силу указанных причин соотношение среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников муниципальных учреждений и среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников крупных и средних предприятий и некоммерческих организаций городского округа к 2012 году может сократиться до 56,6%.
Соответствует редакционной политике
