16:3010.10.13

Кадровые агентства и объявления в газетах уходят в прошлое

Кадровые агентства и объявления в газетах уходят в прошлое

Сегодня рынок труда в России претерпевает существенные изменения - вакансии и резюме все чаще размещаются в Интернете. Поиск работы с помощью родственников и знакомых или объявлений в печатных изданиях постепенно уходит в прошлое, а онлайн-собеседования и открытые базы данных резюме и вакансий становятся повседневной практикой. Тенденцию подтверждают результаты интернет-опроса, который провели специалисты AVITO.ru среди посетителей сайта.

В исследовании приняли участие порядка 30 тысяч пользователей. Оказалось, что более 2/3 из них (69,1%) считают Интернет самым эффективным и быстрым инструментом для поиска вакансий. Следующими по популярности методами стали советы друзей и знакомых, отправка резюме потенциальным работодателям напрямую, а также поиск вакансий в газетах и специализированных изданиях. Интересно, что всего 6,3% опрошенных прибегают к помощи кадровых агентств.

Если говорить о том, на каких сайтах россияне ищут работу чаще всего, то это крупные тематические порталы. Популярность этих площадок связана с тем, что они ориентированы не только на вакансии для офисных работников, но и на квалифицированных специалистов рабочих профессий, представителей торговли.

Опрос также показал, что профессиональные социальные сети пока используют лишь 3,7% респондентов, хотя у подобных проектов определенно большой потенциал. Фрилансеров среди пользователей сайта оказалось не так уж много - всего 2,4% опрошенных указали, что иногда подрабатывают, находя заказы онлайн.

Что касается определяющего критерия, то для большинства россиян главное - достойные условия труда и наличие социального пакета. Причем это обстоятельство даже важнее размера заработной платы. Трети респондентов не все равно, какие задачи они будут решать на рабочем месте. Многих волнует репутация компании в бизнес-сообществе.

Наконец, еще одним важным критерием, способным заставить соискателя отправить резюме специалисту отдела кадров, является присутствие системы бонусов для сотрудников.

НОВОСТИ МУРМАНСКА И
МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ

17:08В Мурманске отметят «день рождения» жевательной резинки

16:07Педагог Музыкальной академии Юрия Башмета сыграет в мурманской филармонии

15:03«Заполярный движ» ждет гостей мурманской Кировки

14:41«Изба народного быта» открылась в Видяево

14:15В мурманских ТЦ по выходным работают мобильные прививочные пункты

14:04Фестиваль уличного искусства на Театральном бульваре соберет талантливых мурманчан

13:5214 нарушений правил охоты выявили в Мурманской области с 5 сентября

13:28Министр образования Мурманской области в прямом эфире ответит на волнующие родителей и педагогов вопросы

13:01«Лапку на счастье» нарисуют участники мастер-класса в Мурманске

12:54Участникам форума «Этномурман» представили туристический потенциал региона

12:29Отремонтированный кинотеатр в Кандалакше открыл двери для посетителей

12:03«Литературный диктант» напишут на 47 площадках в Мурманской области

11:54В Кольском районе иномарка улетела в кювет

11:02Арт-библиотека Мурманска зовет на День открытых дверей

10:01Кировск приглашает на открытие творческого сезона во Дворце культуры

09:32Оленегорск присоединяется к Всероссийскому дню ходьбы

09:03Мурманчан ожидают танцевальные выходные

20:07Жителя Колы арестовали на 10 суток за игнорирование обязательных работ

Все новости