С 1 мая заработная плата всех категорий работников Кандалакшского алюминиевого завода, входящего в состав компании РУСАЛ, повысится на 10%. На реализацию этого плана выделено более 6 млрд рублей.
Обеспечение достойного уровня жизни и создание комфортной производственной среды для своих сотрудников остается главным приоритетом руководства компании, несмотря на многочисленные вызовы на международных рынках. Согласно статистическим данным, работники отечественных предприятий РУСАЛа получают на 25% больше, чем в среднем по России, а совокупный рост дохода каждого из них составляет более 77%. Кроме того, компания регулярно проводит индексацию зарплат — так, в 2022 году оклады всех сотрудников выросли на 10%, а в прошлом году они увеличились уже на 18,3% для рабочих, на 14,4% — для трудящихся на производстве специалистов и на 10,5% — для работников заводоуправлений. С 2023 года сотрудники РУСАЛа стали также получать дополнительные ежеквартальные премии, размер которых варьируется от 14% до 24% в зависимости от их категорий.
— Мы стремимся создавать условия, в которых наши работники чувствуют поддержку компании и значимость своего вклада. Достойная оплата труда остается нашим приоритетом независимо от ситуации на рынке. За последние четыре года РУСАЛ ежегодно выделял на дальнейшее повышение доходов сотрудников в среднем около 8,5 млрд рублей к бюджету предыдущего года. Наряду с регулярным увеличением объема вознаграждения, мы постоянно развиваем нашу социальную программу и программы поддержки работников, а также вкладываем ресурсы в развитие регионов присутствия, чтобы наши сотрудники и члены их семей жили в комфортных и удобных городах, — отметила заместитель генерального директора по управлению персоналом РУСАЛа Наталья Альбрехт.
Работники компании регулярно получают различные социальные льготы, среди которых — медицинское страхование, компенсации трат на отдых в санаторно-курортных учреждениях, возможность добираться до работы на корпоративном транспорте, а в свободное время посещать бесплатные занятия спортом. В городах присутствия РУСАЛа активно развивается общественная инфраструктура, строится жильё для сотрудников предприятий, появляются новые медицинские центры и спортивные площадки, а благодаря проекту «Профессионалитет» особую поддержку получают образовательные организации.
Фото: РУСАЛ
Сейчас также читают: В Мурманской области ветераны ВОВ получат единовременные выплаты к 80-летию Победы
Соответствует редакционной политике
